人才与培训
人才理念:
高科技飞速生长的时代,人才是企业竞争力的要害资源。尊龙凯时始终把人才战略作为企业生长的主要战略,坚持“以人为本”,在天下规模内搜猎招揽有志之士,力争为员工提供一个优异的职业生长空间,从而资助员工实现自己的人生价值,这也是尊龙凯时给予员工的最大财产。
尊重人才、尊重个性是尊龙凯时看待人才的基来源则,也是人才战略的基本目的。尊重人才即尊重人才的诉求,尊重人才生长的纪律,创立优异的情形和条件,给予充分信托和授权;建设多轨制的职业生长通道,让员工与公司一道生长。尊重个性即尊重人才的多样性,建设一支多元化、复合型、具备立异精神、高潜质、高绩效的人才梯队;勉励员工一直实验与立异,给予员工自由生长的空间;建设能者上、庸者下,使优异人才脱颖而出的用人机制,合理使用人才,施展人才的个性优势。
无论您是初出茅庐,照旧久经沙场,尊龙凯时都将会是您人生中不可多得的舞台。我们接待每一位想认真做点事情的同仁加入尊龙凯时步队。我们希望您为人真诚、务实、具有优异的职业品行,注重团队精神,并且勤劳而专业,尊龙凯时的大门永远为这样的您而洞开,我们也急需这样的你加入我们,一起为民族自动化品牌创立绚烂而起劲。
培训生长:
尊龙凯时视人才的生长为企业生长的动力,只有人才一直生长,才华推动企业的一连生长,因而我们致力于打造将尊龙凯时打造成一个学习型组织,提供种种形式的培训时机。重新员工入职到在职培训以及各阶级的治理训练,每位员工都能找到适合的系列培训课程。并建设了头脑导师的培训方法,每一位入职员工都拥有一位专属的头脑导师,对事情到生涯加以全方位的指导,以资助员工尽快融入公司团队中。
生长通道: